작년에 샌프란시스코에 가서 어느 협회에서 주최한 차세대를 위한 컨퍼런스에서 ‘리더십’ 에 대해 강연할 기회가 있었습니다. 그날 세미나에서 나눈 점을 잠깐 얘기해 봅니다.

저는 학교교장을 해본 조직체의 리더로서 항상 리더십에 대해서 생각하고, 공부하고, 경험을 통해 배우도록 노력하고 있습니다.

‘Business Week’ 베스트셀러가 된 James Kouzes와 Barry Posner가 쓴 ‘Leadership Challenge’란 책에서는 리더는 다섯 개의 모범을 보이라고 합니다.

▲Model the Way. (솔선수범 할 것) ▲Inspire a Shared Vision (비전을 공유할 것) ▲Challenge the Process. (절차에 도전할 것) ▲Enable Others to Act. (다른 사람들이 행동하도록 해줄 것) ▲Encourage the heart. (가슴을 격려할 것)사람들이 어떤 성격의 리더를 원하는지 서베이를 한 결과▲Active Listener (남의 말을 잘 듣는) ▲Effective Communicator (의사소통을 잘 하는) ▲Honest (정직한) ▲Forward-looking (앞을 내다보는) ▲Competent (능력 있는) ▲Inspirational (감동적인) ▲Fair-minded (공평한) ▲Broad-minded (마음이 넓은) ▲Supportive (도와주는 성격) ▲Continuous Learner (늘 배우는) 리더가 가장 중요한 인격특성으로 나왔다고 합니다.

리더가 되려면 다음과 같은 질문을 자신에게 해보라고 합니다.

1. What do you stand for? Why? (무엇을 주장합니까? 왜?)
2. What do you believe in? Why?(무엇을 믿습니까? 왜?)
3. What are you passionate about? Why?(무엇에 열정이 있습니까? 왜?)
4. What keeps you awake at night? Why?(무엇이 당신을 밤중에 자다가 깨어나서 고민하게 만듭니까? 왜?)
5. What do you want for your life? Why?(당신의 인생의 목적은 무엇입니까? 왜?)리더십에 대한 좋은 말들은 다음과 같습니다.

A. Being a good leader is not something that occurs when you have the title. (훌륭한 지도자는 타이틀이 있다고 저절로 되지 않습니다.)It takes great thought, care, insight, commitment, and energy. (깊은 사고와 헌신적인 노력과 에너지가 필요합니다.)Build and affirm shared values. (가치를 공유하고)Align action with values. (중요한 것을 행동으로 옮깁니다.)
B. 리더는 비전을 명백하게, 그리고 다른 사람들이 리더의 비전을 보고 이해할 수 있어야 합니다.

C. 남의 말을 깊게 들어야 합니다. (Listen deeply to others.)
D. Vision을 공유하고 의견 결정과정에 남을 포함하며 communication 을 늘 잘해야 됩니다.

E. 저는 3 C‘s : Communication (의사소통), Collaboration (협동), Creativity (창의성) 을 강조합니다.

F. 당신 혼자 최고이고 당신 혼자 모든 것을 다 할 수 있다고 생각하지 마세요 팀만이 최고의 결과를 가져올 수 있습니다 (Do not think that you are the best and that you can do everything all by yourself--only teamwork brings the best results.)
G. 리더십은 실현함으로서 실제상황에 적응함으로서 배웁니다. (Leadership is learning by doing, adapting to actual situation.)H. 리더는 파도타기 하는 서퍼와 같습니다. 상황에 따라서 파도의 높이와 강함에 따라 조절하는 surfer처럼 리더는 융통성 있게 조직체를 이끌어 나가야 됩니다.

교육상담 문의: drsuzieoh@gmail.com

<수지 오, 교육학 박사>